Корпоративная культура является основой развития Jinshengda, вытекающей из долгосрочной миссии «преобразовать традиционное сельское хозяйство, отказавшись от зависимости от погоды» и воплощенной в непрерывных инвестициях каждого сотрудника в развитие спектра технологий, программного обеспечения и технологического прогресса.
От технологических прорывов до общих ценностей — наша корпоративная культура воплощена как в нашей методологии, так и в нашем кодексе поведения. Мы привержены развитию, основанному на инновациях, совместному творчеству и сильному чувству ответственности, уделяя особое внимание земле, будущему и человечеству, чтобы внести долгосрочный вклад в глобальную продовольственную безопасность и сельскохозяйственную экосистему. Мы стремимся сотрудничать с нашими глобальными партнерами, чтобы понять долгосрочные обязательства Jinshengda и совместно двигаться к более эффективной и устойчивой сельскохозяйственной экосистеме будущего.

Сочетание золотого скорпиона и щита является ключевым визуальным символом бренда GS, олицетворяющим двойственную способность «защиты» и «агрессии». Скорпион символизирует проницательность, сосредоточенность и эффективные действия; щит – надежность, стабильность и долгосрочное видение. Скорпионы обладают замечательной адаптивностью и навыками выживания в природе, сохраняя стабильность в сложных условиях. Эта черта соответствует технологическому духу GS: сохранение понимания на нестабильных рынках; поддержание высокой надежности в сложных условиях; и сохранение точности и решительности в условиях конкуренции. Золото символизирует ценность, стандарты и превосходство, отражая долгосрочную приверженность GS качеству промышленного уровня и мировым стандартам. Изгиб хвоста скорпиона, направленный вверх, символизирует инновационный импульс и прорывы, передавая философию бренда «прорыв в сельском хозяйстве благодаря технологиям».

Основные ценности

Точность

Сотрудничество

Инновации

Устойчивость

Ответственный